Global Immigration Leader en Sophos Solutions SAS

📣Estamos buscando un Especialista en Movilidad Global para unirse a nuestro creciente equipo de Recursos Humanos. Este puesto Diseñara propuestas para mejorar y crear políticas relacionadas con las actividades de control migratorio de los negocios entrantes de la empresa y nuestras filiales, de acuerdo con la normativa vigente en materia de migración en el país de destino. Esta persona gestionará nuestro actual proceso de movilidad y ayudará a analizar las tendencias del mercado, realizar cambios en las ofertas, mantener el cumplimiento de todos los requisitos legales y proponer mejoras en los procesos para ayudar a Jane Street a desenvolverse mejor en el complejo entorno global.

Será el principal punto de contacto para los empleados y los proveedores relacionados, incluidos los abogados, los asesores fiscales y los proveedores de servicios de reubicación para cualquier solicitud y transferencias internacionales a los EE.UU, India y LATAM.

• Revisar los procesos y prácticas actuales de inmigración y adaptarlos a escala mundial.
• Asociarse con los líderes empresariales para comprender los objetivos de expansión y el impacto en la movilidad y contratación de empleados.
• Elaborar una estrategia para garantizar que la empresa pueda cumplir sus objetivos comerciales de forma eficaz y conforme a la normativa.
• Colaborar con el equipo de Cumplimiento Legal de Inmigración en el diseño de programas, auditorías de cumplimiento y selección de proveedores externos.
• Supervisar todos los aspectos de las operaciones de inmigración estadounidenses e internacionales. Esto incluye los procesos gestionados internamente, así como las actividades subcontratadas pertinentes.
• Colaborar con el equipo de reubicación y contratación global y otros grupos funcionales transversales, según proceda, para garantizar una experiencia de alta calidad para los candidatos que requieran apoyo en materia de inmigración.
• Para los empleados actuales, colaborar con RR.HH., la empresa, la reubicación, los viajes corporativos y los impuestos para diseñar experiencias de alta calidad que cumplan las normas.

• Diseñar propuestas de mejora o creación de políticas relacionadas con las actividades de control migratorio de los empleados de la empresa y sus filiales, de acuerdo con la normativa vigente en materia de migración en el país de destino.
• Controlar el gasto a nivel de flujo migratorio.
• Celebrar los acuerdos y convenios necesarios para garantizar la legalidad y profesionalidad de los procesos migratorios de la empresa con las diferentes entidades diplomáticas.
• Asegurar la viabilidad efectiva y eficiente de la migración en filiales y proyectos, aportando conceptos que favorezcan los requerimientos del cliente, fortaleciendo así los tiempos de ejecución.
• Establecer las relaciones y contactos pertinentes para servir de enlace entre la empresa y las autoridades migratorias y diplomáticas para las necesidades de movilización internacional.
• Experiencia en Entidades Migratorias.
• Implementar dentro de la empresa y filiales las políticas y prácticas globales de RRHH.
• Asegurar el cumplimiento de las normas y reglamentos laborales, a nivel internacional, local y corporativo.
• Asesorar en la construcción de políticas de empleados, trabajando en conjunto con el equipo global para asegurar el cumplimiento legal y estratégico del talento de la compañía.
• Diseño y movilidad internacional
• Construcción de planes de migración

• Contrato indefinido
• Horario de lunes a viernes
• Elección de prestaciones a tu conveniencia dentro de la cartera que tenemos preparada para ti.
• Trabajar con las entidades bancarias más reconocidas del sector.
• Acceso a nuestra plataforma y programas de aprendizaje para que sigas creciendo profesionalmente en tus áreas de interés.