¿Cómo puedo filtrar postulantes en mi empleo?

Cuando ingresas a la vista de tu proceso de selección en el ATS de Get on Board, puedes filtrar a tus postulantes según la información que incluyeron al postular.

Filtros básicos (disponibles para todos los empleos)

• Estado de postulación (leídas/no leídas)
• País de residencia
• Nivel de inglés
• Expectativa salarial (USD/mes)
• Promedio de rúbricas (requiere rúbricas)
• Puntaje de respuestas (requiere preguntas con puntaje)
• Postulaciones anteriores a tu empresa
• Enlaces incluidos en la postulación (CV, portafolio, LinkedIn, GitHub o GitLab)

Filtros inteligentes (Superpower AI)

Si tu empresa tiene un plan con Superpower o el empleo fue desbloqueado individualmente con Superpower AI, además puedes filtrar con datos detectados automáticamente, por ejemplo:

• Años de experiencia
• Habilidades y tecnologías
• Instituciones educativas
• Industrias con experiencia
• Certificaciones
• Indicadores académicos y de trayectoria (educación universitaria, bootcamp, voluntariado, becas, trayectoria no técnica y más)

Cómo aplicar los filtros

En la parte superior derecha de cada columna verás un ícono de embudo junto al menú. Haz clic para elegir los filtros de esa columna. Para removerlos, presiona la X junto al filtro en la parte inferior de la columna o vuelve a abrir el filtro y desmarca la opción.

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